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2026년 고용창출장려금 및 고용안정장려금 사업 공고
2026년 고용창출장려금·고용안정장려금 사업으로 사업주의 고용 관련 비용을 지원해요.
- 지원 금액·형태
- 금액 미공개
- 신청 마감
- D-55 · 2026.12.31
- 신청 대상
- 중견기업
아래 요약·자격 설명·FAQ는 AI가 공고를 정리한 내용입니다. 기관 원문·첨부의 세부 조건 확인
핵심 요약
- 일·가정 양립 환경개선, 정규직 전환, 워라밸일자리, 출산육아기 고용안정, 고용촉진 등이 지원 대상이에요.
- 신청 기간은 2026년 1월 1일부터 12월 31일까지이며, 지원 종류별 요건을 확인해야 해요.
- 신청 대상
- 우선지원 대상기업 또는 중견기업의 사업주 등이며, 장려금 종류에 따라 대상이 달라요.
- 신청 기한
- 2026.12.31 · 마감시각은 기관 원문 확인
- 신청 방법
- 고용24 온라인 신청 또는 사업장 소재지 관할 고용센터 기업지원부서 방문·제출. 워라밸+4.5 프로젝트 참여신청은 노사발전재단에 제출해요.
누가 받을 수 있을까요?
- 우선지원 대상기업 또는 중견기업의 사업주 등이 신청할 수 있으며, 세부 대상은 장려금 종류별로 달라요.
- 지원 유형에 따라 사업계획 승인, 근로자 고용·유지, 근로조건 준수 등 별도의 요건을 충족해야 해요.
어떤 혜택이 있을까요?
일·가정 양립 환경개선 지원
유연근무 활용 장려금이나 일·생활 균형 제도 운영에 필요한 시스템 설치·사용 비용 등을 지원해요. 세부 지원액과 요건은 유형별로 달라요.
정규직 전환 지원
비정규직 근로자를 정규직으로 전환하는 기업에 요건 충족 시 근로자 1인당 월 40만 원 또는 60만 원을 최대 1년간 지원해요.
워라밸일자리 장려금
워라밸+4.5 프로젝트 등 실근로시간 단축을 추진하는 사업장을 지원해요. 지원 대상과 요건은 공고문을 확인해야 해요.
출산육아기 고용안정장려금·고용촉진장려금
출산·육아기 근로자의 고용안정이나 취업 취약계층 등의 고용을 지원하는 장려금이에요. 유형별 세부 요건과 지원 수준이 달라요.
언제까지 신청할 수 있을까요?
2026.12.31 · 마감시각은 기관 원문 확인
이렇게 신청하면 돼요
- STEP 1지원받으려는 장려금 종류를 정하고 고용노동부 공고 및 관련 규정에서 세부 요건과 제출서류를 확인해요.
- STEP 2참여신청서와 장려금 신청서 등 관련 서류를 준비해요. 공모형 사업은 사업 시행 전에 참여신청과 승인이 필요한지 확인해요.
- STEP 3고용24에서 온라인 신청하거나 사업장 소재지 관할 고용센터 기업지원부서에 제출해요. 워라밸+4.5 프로젝트 참여신청서는 노사발전재단에 제출해요.
2026년 고용창출장려금 및 고용안정장려금 사업 공고
사업주가 근로자의 고용을 늘리거나 고용안정과 일·가정 양립을 위한 제도를 운영할 때 장려금을 지원하는 사업이에요. 지원 종류마다 자격과 신청 절차가 다르므로 신청 전에 해당 공고와 관할 고용센터 안내를 확인해야 해요.
더 자세한 내용이 궁금하다면
- 담당 기관
- 고용노동부 고객상담센터 또는 사업장 소재지 관할 고용센터
- 전화
- 1350(③→⑥ 사업주지원금)
자주 묻는 질문도 살펴보아요
Q. 중소기업이면 모두 신청할 수 있나요?
A. 중소기업이라는 이유만으로 모두 대상이 되는 것은 아니에요. 우선지원 대상기업 또는 중견기업의 사업주 등이 대상이며, 세부 자격은 장려금 종류별로 확인해야 해요.
Q. 어디에서 신청하나요?
A. 고용24에서 온라인 신청하거나 사업장 소재지 관할 고용센터 기업지원부서에 제출하면 돼요. 워라밸+4.5 프로젝트 참여신청은 노사발전재단에 제출해요.
Q. 신청 전에 사업계획 승인을 받아야 하나요?
A. 일·가정 양립 환경개선 지원 등 공모형 사업은 사업 시행 전에 참여신청과 고용센터 승인이 필요할 수 있어요. 신청하려는 유형의 절차를 먼저 확인해 주세요.
지원 종류에 따라 요건과 절차가 다르니 관할 고용센터에 확인한 뒤 준비하면 도움이 돼요.